朝来市会計年度任用職員（休職代替／学校給食センター調理員）を募集します

ページID：0023525 更新日：2025年12月5日更新印刷ページ表示

朝来市では、【募集要項】令和７年度途中採用朝来市会計年度任用職員（休職代替／学校給食センター調理員） [PDFファイル／304KB]に掲載している職種について会計年度任用職員の募集を行いますので、ご希望の方は応募ください。
任用期間は、全ての職種について採用の日から令和８年３月31日までの１年間となりますが、事務補助員及び地籍調査補助員を除く職種については、勤務実績等に基づく能力の実証により再度の任用を行う場合があります。

募集職種・募集人数

　▼月額報酬

学校給食センター調理員　１人　※休職代替職員

会計年度任用職員について

会計年度任用職員とは、地方公務員法が適用される一般職の地方公務員です。

1回の任用期間が会計年度内（4月1日から翌年3月31日）である。
競争試験または選考により採用される。
地方公務員法の服務に関する規定（職務の宣誓、法令等及び上司の職務上の命令に従う義務、信用失墜行為の禁止、秘密を守る義務、職務に専念する義務、政治的行為の制限、争議行為等の禁止、営利企業への従事等の制限（フルタイム会計年度任用職員のみ対象））が適用される。
常勤職員と同様に、免職、休職などの分限処分の対象となる。

休職代替会計年度任用職員について

休職代替の会計年度任用職員は、主に病気休職の職員（会計年度任用職員を含みます。以下同じ。）の代替として任用する会計年度任用職員です。
休職職員の代替となるため、任用の期間は、基本的に職員の休職期間となり、令和７年度における任用期間は、最長で令和８年3月31日までとなります。
職員の休職期間が翌年度にまたがり、引き続き休職代替職員の配置が必要となった場合には、人事評価等の能力の実証を踏まえた上で、次の年度において再度の任用を行う場合があります。
職員の休職期間が変更となった場合、任用期間が短縮又は延長となることをあらかじめご了承ください。この場合には事前に短縮又は延長となる旨をご連絡いたします。

応募資格

年齢

不問

欠格要件

地方公務員法第16条（欠格条項）のいずれかに該当する人は応募できません。
▼地方公務員法第16条（抜粋）

禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでまたはその執行を受けることがなくなるまでの者
日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法またはその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、またはこれに加入した者

受付期間

随時

試験日時

随時

※受付後に学校給食センターから日程調整の電話連絡をします

試験内容

個人面接試験

申込方法

【インターネット】・【郵送】・【持参】のいずれかです。詳細は、募集要項からご確認をお願いします。

ダウンロード（募集要項・募集職種・受験申込書）

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このページに関するお問い合わせ先

企画総務部総務課(選挙管理委員会事務局)職員係
朝来市和田山町東谷213番地1
Tel：079-672-6115 Fax：079-672-4041(代)

メールでのお問い合わせはこちら

＜外部リンク＞

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